IUS Yaşam Boyu Eğitim Merkezi, 11 Aralık 2024 Çarşamba günü, CANDI (Dijital Mesleki Eğitim ve Öğretim Kapasitesi) projesinin ilerlemesini ve sonuçlarını vurgulayan bir Çarpan etkinliğine ev sahipliği yaptı. Bu proje, dijital öğretmen kapasitesini geliştirmeye odaklanmıştır ve IUS Life tarafından uygulanan birçok projeden sadece bir tanesidir. Dresden AFBB proje koordinatörü Madeleine Diab, CANDI projesinin uygulanmasında karşılaşılan zorluklarla ilgili deneyimlerini aktardı ve bu tür projelerin eğitim uygulamalarını nasıl dönüştürebileceğini ve öğretmenler ve öğrenciler için nasıl yeni ufuklar açabileceğini vurguladı.
Konukları karşılayan Bosna Hersek Ulusal Erasmus+ Ofisi temsilcisi Sayın Lejla Kapidžić de CANDI girişiminin öneminin altını çizdi ve şu hatırlatmada bulundu
“Henüz AB üyesi olmamasına rağmen ülkemizin çok sayıda Erasmus+ fırsatına erişimi vardır ve Ulusal Ofisimiz yüksek ve mesleki eğitim alanlarında her zaman destek sağlamaktadır.”
“CANDI projesi, dijital pedagoji ve mesleki eğitimi geliştirme konusundaki kararlılığıyla Bosna Hersek ve Arnavutluk'taki okul topluluklarına ilham verdi. Bu proje sadece öğretim uygulamalarını iyileştirmekle kalmamış, aynı zamanda sürekli öğrenme ve adaptasyona odaklanan yeni girişim ve projelerin de önünü açmıştır. IUS Life, koordinatör ve ortak olarak bu süreçte kilit bir rol oynamaya devam etmekte ve bölgedeki MEÖ sistemini geleceğin zorluklarına hazır olmaya teşvik etmektedir.” diyen proje koordinatörü Mirsada Mehremić, CANDI faaliyetlerinin iki yıllık uygulamasını özetledi.
Avrupa Komisyonu tarafından finanse edilen proje 24 ay sürdü ve Arnavutluk, Bosna Hersek, Almanya ve İspanya'dan 10 eğitim kurumunu bir araya getiren bir konsorsiyum oluşturdu.
Bir yükseköğretim kurumu olarak IUS, Bosna Hersek'te mesleki eğitime güçlü bir şekilde bağlı olup, bu eğitimin ekonominin ve genel olarak toplumun gelişimindeki kilit rolünü kabul etmektedir. IUS Uluslararası İşbirliği ve Araştırmadan Sorumlu Rektör Yardımcısı Doçent Dr. Kanita Karađuzović-Hadžiabdić, “Bazen ihmal edilen, ancak toplum için hala hayati önem taşıyan mesleklere odaklananlar da dahil olmak üzere, mesleki eğitim sistemini teşvik eden ve güçlendiren projelere özellikle bağlıyız” dedi.
EfVET Başkan Yardımcısı Sayın Stefano Tirati de karşılama konuşmasına katılarak, eğitim kurumlarının cazibesini ve katılımcıların işgücü piyasasındaki rekabet gücünü artırabilecek ek eğitim teklifleri olarak mikro-kredilerin potansiyelini vurguladı.
Proje kapsamında ayrıca CANDI modelinin uygulanmasına yönelik kapsamlı kılavuz ilkeler sunan bir İyi Uygulamaların Aktarımı belgesi hazırlanmıştır. İyi uygulamaların aktarımına ilişkin sunum sırasında Sayın Nermina Šegalo, böyle bir belgenin okullardaki öğretim personelinin mesleki gelişiminden sorumlu karar alıcılar için bir başlangıç noktası olabileceğini vurguladı.
DC VET WB projesinin içgörüsü
Sunumun ikinci bölümü, proje koordinatörü Sibela Beširević'in “Şu anda projenin orta aşamasındayız ve iş temelli öğrenme yönteminin analizi ve Batı Balkanların Mesleki Eğitim ve Öğretim sistemlerinde sosyal içermenin teşvik edilmesi de dahil olmak üzere elde edilen sonuçları sunuyoruz. Bizim için önemli olan bu projede İspanya, İtalya, Finlandiya, Arnavutluk, Kosova, Karadağ ve Bosna Hersek'ten 7 ortak eğitim kurumu yer alıyor.”
DC VET WB projesinin en önemli noktalarından biri, Finlandiya'nın önde gelen meslek yüksekokulu olan Helsinki'deki Ammattiopisto Luovi Meslek Yüksekokuluna yapılan çalışma ziyaretinin sonuçlarının sunulmasıdır.
Okulların müdür ve müdür yardımcıları Bahra Pašić, Jasmina Pezo ve Armin Biber'e göre, Finlandiya mesleki eğitim ve sosyal içerme alanında lider bir ülke olduğu için bu çalışma ziyareti deneyimlerin paylaşılması açısından kilit önem taşıyordu. Bu deneyim, çevremizde uygulanabilir olan ve IPP programı öğrencilerine odaklanan en iyi uygulamalar hakkında bilgi edinmemizi sağladı.
Çoğaltıcı etkinliğin kapanışında Sayın Sibela Beširević, önümüzdeki yıl gerçekleştirilecek olan “Harmanlanmış Hareketlilik” gibi gelecek proje faaliyetlerini duyurdu.
Ayrıca tüm öğretmenleri ve okul müdürlerini, Erasmus+ hareketliliği, mesleki eğitim okullarının uluslararasılaşması, kapasite geliştirme, şirketlerde staj vb. konulardaki tüm adımları öğrenebilecekleri “VET Going International” başlıklı E-Öğrenme platformuna kaydolmaya davet etti.
IUS Life, tüm konuşmacılarımıza, misafirlerimize, müdürlerimize ve öğretmenlerimize, IUS yönetimine ve meslektaşlarımıza, Federal ve Kanton Ticaret Odası temsilcilerine, Gračanica Belediye Başkanına, hükümet ve sivil toplum sektörü temsilcilerine, öğrencilerimize ve medya temsilcilerine projelerimize verdikleri sürekli destek için teşekkür eder.
